近期珲春紫金大规模开展员工技能培训活动。此次培训活动始 于
此次培训,采用“员工教授员工”办法。授课老师,全部由公司各部门业务骨干担任,在授课过程中,大家心怀大局,破除“教会徒弟,饿死师傅”的偏见,心无芥蒂,毫无保留、畅而言之,不留一手。同时知识层次相仿,不存在任何交流障碍,易于消化吸收,教授课成为经验交流平台,亲切自然,内容贴近实际。
相信,此次培训,将从整体层次上进一步提升广大员工的业务技能,增强珲春紫金内生式人才造血功能,增强人才基地“储水池”功能,为公司的新一轮创业提供强劲的动力支持。
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